Recruter un alternant, Former dans le cadre d’une embauche
- La convention tripartite est-elle obligatoire en cas d’aménagement de la durée du contrat d'apprentissage ?23/07/2021
- Un jeune employé par ses parents peut-il encore signer un contrat d’apprentissage ?23/07/2021
- Un apprenti sans employeur, bénéficie-t-il d'une protection sociale ?23/07/2021
- Quelles sont les démarches à effectuer pour obtenir l’aide exceptionnelle pour un contrat de professionnalisation ?23/07/2021
- Je recrute un jeune en contrat de professionnalisation expérimental, suis-je éligible à l’aide exceptionnelle ?23/07/2021
- Quelles sont les conditions d’obtention de l’aide exceptionnelle pour un contrat de professionnalisation ?23/07/2021
- Je recrute un jeune en apprentissage pour la préparation d’un Master, suis-je éligible à l’aide exceptionnelle ?23/07/2021
- Quelles sont les modalités de prise en charge de la période de formation en CFA sans contrat d’apprentissage ?23/07/2021
- Quelles sont les démarches à effectuer pour obtenir l’aide exceptionnelle pour un contrat d’apprentissage ?23/07/2021
- Quelles sont les conditions d’obtention de l’aide exceptionnelle pour un contrat d’apprentissage ?23/07/2021
- Existe-t-il des aides spécifiques en cas d’embauche d’un alternant reconnu travailleur handicapé ?23/07/2021
- Peut-on débuter un cycle de formation en apprentissage sans avoir d’employeur ?23/07/2021
- Comment est financé le contrat d’apprentissage ?19/04/2021
- Le maître d'apprentissage doit-il suivre une formation ?13/04/2021
- Peut-on prolonger un contrat d’apprentissage CDI en cas d’échec à l’examen ?13/04/2021
- Est-il possible de recourir à l’activité partielle pour les apprentis ?13/04/2021
- Quel est le statut du salarié qui entre en formation avant la signature du contrat d’apprentissage ?13/04/2021
- Quelle aide l’entreprise peut-elle obtenir lors du recrutement d’un apprenti ?13/04/2021
- Est-il possible de recourir à l’activité partielle pour les salariés en contrat de professionnalisation ?13/04/2021
- Dispositif Emplois francs : quelles possibilités de cumul d’aides ?12/04/2021
- Un contrat de professionnalisation en CDI peut-il être conclu dans le cadre du dispositif « Zéro chômeur » ?12/04/2021
- En quoi consiste le Contrat de professionnalisation expérimental ?12/04/2021
- Quelles sont les nouvelles aides pour les entreprises qui recrutent des alternants ?01/04/2021
- Existe-t-il des aides spécifiques en cas d’embauche en contrat de professionnalisation dans les structures d’insertion par l’activité économique (SIAE) ?15/01/2021
- Quels sont les cas de majoration de la rémunération de l’apprenti ?14/10/2020
- Quels sont les délais à respecter en cas de démission de l’apprenti ?14/10/2020
- Peut-on réduire la durée initiale de formation d’un contrat d’apprentissage ?14/10/2020
- Peut-on rallonger la durée initiale de formation d’un contrat d’apprentissage ?14/10/2020
- Quelle est la rémunération de base d'un apprenti ?14/10/2020
- Un apprenti mineur peut -il faire des heures supplémentaires ?14/10/2020
- Peut-on suivre une formation à distance dans le cadre du contrat d’apprentissage ?14/10/2020
- Quelle est la durée du travail applicable aux apprentis dans l'entreprise ?14/10/2020
- Un apprenti mineur peut-il travailler de nuit ?14/10/2020
- Un apprenti mineur peut-il travailler le dimanche ?14/10/2020
- L'apprenti bénéficie-t-il d'une carte d'étudiant ?14/10/2020
- Existe-il des dispositifs spécifiques en amont d'un contrat d'apprentissage ?14/10/2020
- L'apprenti a -t-il droit à des congés spécifiques pour préparer ses examens ?14/10/2020
- Qui peut être maître d’apprentissage ?14/10/2020
- Combien d'apprentis un maitre d’apprentissage peut-il encadrer ?14/10/2020
- Quelles conditions doit-on remplir pour devenir maître d’apprentissage ?14/10/2020
- Un apprenti peut-il être encadré par plusieurs maîtres d’apprentissage ?14/10/2020
- Quelles sont les obligations de l'apprenti dans le cadre de son contrat ?14/10/2020
- L'apprenti a-t-il les mêmes droits que les salariés de l'entreprise ?14/10/2020
- Le contrat d’apprentissage peut -il se poursuivre après la fin des examens ?14/10/2020
- Combien de temps après la conclusion du contrat d’apprentissage, le cycle de formation peut-il débuter ?14/10/2020
- Quelles typologies d'entreprises peuvent recruter des apprentis ?14/10/2020
- L'apprenti est-il exonéré de cotisations salariales ?14/10/2020
- L'employeur est-il exonéré de charges sociales ?14/10/2020
- Faut-il un formulaire particulier pour obtenir l'aide unique aux employeurs ?14/10/2020
- Est-ce qu'un redoublant peut avoir un contrat initial dans une autre entreprise ?14/10/2020
- Est-il possible de réaliser la visite médicale d''information et de prévention des apprentis chez un médecin de ville ?14/10/2020
- Quelles sont les certifications professionnelles ouvertes à l’apprentissage ?14/10/2020
- Y-a-t-il une période d'essai dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ?14/10/2020
- La visite médicale est-elle obligatoire pour les apprentis ?14/10/2020
- Un contrat d’apprentissage peut-il être exécuté à l’étranger ?14/10/2020
- Un contrat de professionnalisation conduit-il obligatoirement à une qualification ?14/10/2020
- Comment rompre un contrat d’apprentissage ?14/10/2020
- L’exercice des fonctions de maître d’apprentissage donne-t-il droit à des avantages particuliers ?14/10/2020
- Quelle est la durée minimale d’un contrat d’apprentissage ?14/10/2020
- Jusqu’à quel âge peut-on conclure un contrat d’apprentissage ?14/10/2020
- Est-il possible d’effectuer un stage d’observation dans le cadre d’une POE ?21/04/2020
Identifier les besoins de formation
- Quand les premiers états des lieux récapitulatifs doivent-ils être organisés ?23/07/2021
- Quels éléments prendre en compte lors de l’état des lieux récapitulatifs ?23/07/2021
- Existe-t-il des aides pour mettre en place la GPEC ?15/01/2021
- Toutes les entreprises doivent-elles définir une politique de GPEC ?15/01/2021
- Quelle est l’utilité de la GPEC pour identifier les besoins de formation ?15/01/2021
- Est-il possible de provisionner dans les comptes de l’entreprise les abondements correctifs liés au non-respect des obligations attachées à l’entretien professionnel ?15/01/2021
- Qui contrôle le respect des obligations sociales ?15/01/2021
- Quelle est la nature des actions de formation permettant à l’employeur de remplir ses obligations de formation ?14/10/2020
- Une entreprise n’ayant pas rempli ses obligations en matière d’entretien professionnel est-elle tenue d’abonder le compte personnel de ses salariés lorsqu’elle franchit le seuil de 50 salariés ?28/09/2020
- Quelles sont les formations considérées comme obligatoires au titre de l’article L. 6321-2 du Code du travail ?23/03/2020
Élaborer et mettre en oeuvre le plan de développement des compétences
Accompagner la mobilisation du CPF/CPA
- Le montant porté sur le CPF "salarié" est-il soumis à l’impôt sur le revenu ?02/06/2021
- Les abondements du CPF par l'employeur sont-ils soumis aux cotisations sociales ?02/06/2021
- Est-il nécessaire de conclure une convention pour une action réalisée dans le cadre du CPF ?02/06/2021
- Dans quels cas l’employeur doit-il « abonder » le CPF des salariés ?02/06/2021
- Comment l’employeur peut-il abonder le CPF des salariés ?02/06/2021
- Le permis de conduire est-il éligible au CPF/CPA ?13/04/2021
- Les actions de formation destinées aux créateurs/repreneurs d’entreprise sont-elles éligibles au CPF ?15/01/2021
- Les droits au CPF doivent-ils être portés sur le certificat de travail ?15/01/2021
- Que deviennent les heures de DIF précédemment acquises ?15/01/2021
- Existe-t-il des règles qui limitent le nombre de salariés simultanément absents pour motif de formation dans le cadre du CPF ?14/10/2020
- Comment sont alimentés les droits au CPF ?14/10/2020
- Peut-on utiliser les heures inscrites au compte personnel de formation pour réaliser une VAE ?14/10/2020
- L'employeur est-il tenu d'accepter une demande de CPF ? Dans quel délai doit-il faire part au salarié de sa réponse ?14/10/2020
Professionnaliser et qualifier les salariés
- Quels sont les documents et informations que doit fournir l’entreprise pour une demande de FNE-Formation ?17/09/2021
- Tous les salariés peuvent-ils bénéficier du FNE-Formation ?17/09/2021
- Quelles sont les formations finançables avec le FNE-Formation ?17/09/2021
- A qui l’entreprise doit-elle adresser sa demande de FNE-Formation ?17/09/2021
- L’OPCO peut-il cofinancer des formations prises en charge au titre du FNE Formation ?17/09/2021
- Quelle prise en compte du handicap dans les référentiels de certification professionnelle ?23/07/2021
- Une entreprise peut-elle bénéficier d’une aide pour financer des formations de ses salariés placés en activité partielle ?23/07/2021
- Est-il possible de recourir à l’activité partielle pour les salariés en alternance ?13/04/2021
- Des salariés placés en activité partielle peuvent-ils être formés pendant leur période chômée ?13/04/2021
- Comment la VAE peut-elle être financée ?13/04/2021
- Existe-il une certification relative aux compétences de maître d'apprentissage ?14/10/2020
- Est-ce que la fonction de maître d'apprentissage ouvre des droits spécifiques au CPF ?14/10/2020
- Est-il possible de suspendre un CDI pour mettre en place un contrat d'apprentissage en CDI ?14/10/2020
- Quels sont les objectifs de Pro A ?14/10/2020
- Est-ce que la Pro A peut être réalisée en formation en toute ou partie en formation interne ?14/10/2020
- Quels financements peuvent être mobilisés dans le cadre de Pro-A ?21/04/2020
- Quelle est la nature des actions pouvant être réalisées au titre de Pro-A ?21/04/2020
Favoriser l'évolution et la transition professionnelle
Relations avec les prestataires de formation et CFA
- Quand les CFA seront-ils soumis aux critères qualité ?13/04/2021
- Doit-on avoir un label pour être référencé ? A contrario, est-on obligatoirement référencé avec un label qualité ?13/04/2021
- Quels sont les risques de référencement ?13/04/2021
- Quelle est la durée de référencement ?13/04/2021
- Quels sont les acteurs concernés ?13/04/2021
- Quelles sont les conditions que doit remplir l’organisme de formation pour que l’action soit finançable par l’OPCO ?13/04/2021
- La certification facilite-t-elle le référencement ?13/04/2021
- Quelle est la composition du Conseil de perfectionnement ?04/12/2020
- Qu'est ce qu'un Conseil de Perfectionnement ?04/12/2020
- A quel rythme le Conseil de Perfectionnement doit-il se réunir ?14/10/2020
- Un CFA peut-il obtenir des dotations pour financer des dépenses d’investissement ou d’équipement ?14/10/2020
- Que doit faire un CFA qui souhaite élargir son activité à la formation continue ?14/10/2020
- Qu'est-ce qu'un CFA ?14/10/2020
- Le CFA est-il tenu d'assurer l'ensemble de ces 14 missions ?14/10/2020
- Quelles sont les missions assurées par les CFA ?14/10/2020
- Est-il possible pour une entreprise d'ouvrir son propre CFA ?14/10/2020
- Quelle est l'obligation pour les OF à partir de 2022 ?14/10/2020
- Quelles sont les certifications retenues ?14/10/2020
- L’entreprise peut-elle acheter de la formation auprès de n’importe quel organisme ?14/10/2020
Financer la formation et l'apprentissage
- Contribution formation professionnelle 2021 : quel calendrier de versement ? Quelle assiette de calcul retenir ?19/04/2021
- Comment les entreprises et CFA peuvent connaître le niveau de prise en charge pour un contrat d’apprentissage ?13/04/2021
- Une entreprise qui franchit le seuil de 250 salariés est-elle assujettie à la contribution supplémentaire à l’apprentissage ?13/04/2021
- Qu’est-ce-que le « bonus alternant » ?13/04/2021
- Vous souhaitez savoir de quel OPCO dépend votre entreprise ?13/04/2021
- L’OPCO peut-il financer la formation des dirigeants « assimilés salariés » ?17/03/2021
- Un apprenti peut-il bénéficier d'une action de formation financée sur le plan de développement des compétences ?24/02/2021
- Le salarié en chômage partiel entre-t-il dans le décompte des effectifs pour le calcul de la Contribution Unique à la Formation Professionnelle et à l'Alternance ? (CUFPA) ?12/02/2021
- L’OPCO peut-il financer des formations pour les dirigeants travailleurs non-salariés ?09/12/2020
- Un OPCO peut-il recevoir les contributions formation des travailleurs non-salariés ?09/12/2020
- A quelle date la contribution formation des dirigeants non-salariés doit-elle être versée ?09/12/2020
- Les dirigeants travailleurs non-salariés versent-ils une contribution formation à l’OPCO ?09/12/2020
- A quel organisme les dirigeants non-salariés doivent-ils verser leur contribution formation ?09/12/2020
- Quel est le montant de la contribution formation des dirigeants non-salariés ?09/12/2020
- Les dirigeants « assimilés salariés » sont-ils tenus de verser une contribution formation à l’OPCO ?09/12/2020
- Franchissement du seuil de 11 salariés : quelles nouveautés à compter de 2020 ?19/11/2020
- L'OPCO prend t-il en charge des formations en santé, sécurité et conditions de travail des membres du Comité Social et Economique ( CSE) ?04/11/2020
- Les indemnités d’activité partielle sont-elles incluses dans l’assiette de calcul de la contribution à la formation professionnelle ?02/11/2020
- En cas de rupture du contrat d’apprentissage et de poursuite de la formation en CFA, l’OPCO peut-il maintenir le financement de la formation ?14/10/2020
- Qui gère l'aide unique à l'apprentissage ?14/10/2020
- Comment est financé l’éventuel reliquat non pris en charge ?14/10/2020
- Quelle est la contribution FP due par les travailleurs indépendants, membres des professions libérales et TNS ?14/10/2020
- Quelle contribution formation l’entreprise doit-elle verser en cas de franchissement du seuil de 11 salariés ?14/10/2020
- A quel organisme l'entreprise doit-elle verser sa taxe d'apprentissage ?14/10/2020
- Quelles sont les entreprises exonérées de contribution supplémentaire à l’apprentissage ?28/09/2020
- Qu’est-ce-que la contribution supplémentaire à l’apprentissage ? Par qui est-elle due ?28/09/2020
- Quelles dépenses peuvent être déduites de la taxe d’apprentissage ?31/03/2020